第1年
劳动合同签没签怎么能查到
一、签的劳动合同没到期可以辞职吗
根据《劳动合同法》的相关规定，劳动者在签订劳动合同后，即使合同期限尚未到期，也享有辞职的权利。
1.劳动者如需解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知用人单位；
2.若劳动者尚处于试用期内，则只需提前三日通知用人单位，即可解除劳动合同。
需要注意的是，虽然劳动者享有辞职权，但在特定情况下，可能需承担一定的违约责任。如当劳动者若违反服务期约定提前辞职，则应当按照约定向用人单位支付违约金。
一、签的劳动合同没到期可以辞职吗
根据《劳动合同法》的相关规定，劳动者在签订劳动合同后，即使合同期限尚未到期，也享有辞职的权利。
1.劳动者如需解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知用人单位；
2.若劳动者尚处于试用期内，则只需提前三日通知用人单位，即可解除劳动合同。
需要注意的是，虽然劳动者享有辞职权，但在特定情况下，可能需承担一定的违约责任。如当劳动者若违反服务期约定提前辞职，则应当按照约定向用人单位支付违约金。
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